Setiap tahunnya perusahaan terbiasa melakukan penyesuaian gaji dengan beberapa indikator seperti prestasi, beban kerja, masa kerja, tingkat inflasi, hingga regulasi pemerintah menaikan UMR 2019. Gaji adalah suatu bentuk pembayaran periodik dari perusahaan kepada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja. Gaji dapat dianggap sebagai biaya yang dibutuhkan untuk mendapatkan dan menunjang sumber daya manusia. Dalam […]
Employee Payroll Solutions
Have any question?